職務経歴書の書き方

「職務経歴書なんて、めんどくさそう。履歴書だけじゃだめなの？」
なんて思ってしまってはいけません。

履歴書以上に、あなたのこれからを左右する可能性のある職務経歴書です。
決して甘くみてはいけません。

履歴書の書き方を知りたい方は、こちらをご覧ください。

• 履歴書の書き方

面接で「ぜひうちに来てほしい！」と口説かれるように、あなたの経験をアピールしましょう。
「転職未経験の方」も「転職経験のある方」もこれを機に改めて見直してみてください。
職務経歴書の書き方によって、面接官の反応が180度違います。

「でも、職務経歴書の書き方が分からない」
「ちゃんとしたルールってあるの？」
という方のために、お教えします。

職務経歴書の選び方

職務経歴書を購入したことはありますか？

実は履歴書と同じように文房具屋さんで販売しています。
しかし、最近は「A4用紙にワープロで自ら入力して作成してしまう」というのが、一般的なようです。

インターネット上でも、無料で配布しているホームページなどもありますので、興味のある方は検索して探してみましょう。

職務経歴書の書き方

作成方法は、できればパソコンやワープロで作成するのが好ましいでしょう。
注意すべき点は履歴書と同じです。誤字や脱字のないように作成します。

ただ履歴書と違う点は、多くあります。
履歴書が簡単な略歴を記載するのに対し、職務経歴書は、具体的に何をやったのか？に注力して、記述していかなければなりません。

「具体的に」と言われても、ピンとこない方もいらっしゃるかと思います。
そんなときは、ノートとペンを用意して、働いてきた施設でやってきた業務を思いつく限り書き出してみてください。

文章を考えてしまうと、そこで時間をとってしまいますので、書き出し方のコツは、文章にしないことです。職務経歴の骨組みを考えていくつもりで書き出していってみましょう。

さて、この段階では業務の羅列でかまいませんが、次の段階にいく前に、もう一つ重要なことがあります。
それは、「経験・学び」と「数字」です。この２つを意識してください。
実際に職務経歴書に書くときに、この２つを意識していると魅力的なものに変わっていきます。

さて、もう少し詳しくお話していきましょう。

職務経歴書作成のコツ

職務経歴書は「初めて就職してから直前までの仕事について」を書き込むものですので、職務経歴書を書く前に「自分のやってきた事を思いつく限り書き出していく。」という事は、先程お話いたしましたが、それが終わったら書き出したものを整理していき、「相手（面接官）が知りたい情報」を分かりやすく説明していきましょう。

たとえば、以下のようなものは特にアピールポイントになります。

• 重介護のご利用者の介護経験
• シフト管理の経験
• 委員会活動
• 勉強会への出席
• ケアプランの実績
• PCスキル

職務経歴書の内容

職務経歴書の内容（書き方）は様々ありますが、ここでは一般的なものをご紹介いたします。

先程、書き出した内容に肉付けをしてく作業になります。ここでいう肉付けとは、「文章」です。文章といっても、長いものではなく「簡潔で分かりやすい」短い文章を意識してください。

初めて就職してから直前までの仕事について時系列に、

1. 具体的にどのような仕事を経験し、
2. どのような気付きを得て、
3. その気付きからなにを学び、
4. どう仕事に活かしてきたのか？

を簡潔に書いていきましょう。

内容について具体的に数字で伝えることが可能であれば、その数値を書き込むと良いかもしれません。

例：入所者33名の施設で、何人のスタッフをまとめてきたのか、などです。

※あいけあ医療・介護紹介センターにご登録頂くと、専門のキャリアアドバイザーが職務経歴書の書き方についてアドバイスすることが可能です。

職務経歴書の作成が終わったら、次は書類準備のポイントを確認しましょう。 書類準備のポイント